中國黃金集團（上海）貿易有限公司黨委扎實深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，一體推進理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改，制定主題教育調查研究專項方案。聚焦黨建引領、深化改革、市場開拓、價值創造、優化布局、守牢安全底線等重點任務，推動解決一批中金貿易發展所需、改革所急、基層所盼、民心所向的問題，形成高質量調研成果。

靠前謀劃

在深學細悟中開展調查研究

中金貿易黨委書記、董事長陳小竹主持召開黨委會和黨委理論學習中心組集體學習研討會，深入學習領會習近平總書記關于調查研究的重要論述，把大興調查研究這一傳家寶作為政治要求和工作抓手。在集團第一巡回指導組的指導下，及時研究制定《中金貿易黨委大興調查研究專項工作方案》，中金貿易黨委充分結合黨的建設和改革發展實際，確定了5方面調研內容，結合領導分工確定調研課題，每人牽頭1個綜合課題開展調研，用好6種調研方式，形成“1+1”調研任務，專題推動落實。

深入一線

在問題導向中真調研、摸實情

中金貿易黨委堅持“找問題、解難題、辦實事、促發展”原則，堅決把大興調查研究作為主題教育的重點課題，作為“重實踐”“建新功”的著力點和突破點。近期，領導班子成員迅速落實大興調查研究的安排部署，結合“聯學共建”結對互助工作安排，緊扣調研內容，以“四不兩直”的方式帶頭深入機關各支部、子企業，開展問題大梳理、難題大排查，對基層單位協同聯動部署落實情況、基層黨建存在的薄弱環節、依法治企合規管理等一系列問題展開調研，有效推動了各層級機構發展不充分不平衡、齊抓共管抓黨建的工作格局還不夠深入，組織建設“神經末梢”還不夠堅強等問題的解決。

中金貿易工會組織開展“主題教育職工滿意度調研”活動，聽民聲、察民情，聚焦職工群眾急難愁盼問題，切實讓職工群眾的“心聲”有“回聲”。共收到56份問卷，歸納問題5條，解決問題4條，“我為群眾辦實事”實踐活動常態化長效化體制機制建立更加完善。

實上見效

在破題解題中提質增效推動發展

中金貿易黨委堅持知行合一、以學促干，教育引導全體黨員干部從主題教育中汲取精神力量和創新源泉，運用到推進企業高質量發展的實際工作中，重實效、強實干、抓落實，在破難題中促發展。著力破解貿易板塊發展不平衡問題，力爭消滅板塊全部虧損企業，制定三點行動措施。全面細致摸排職工訴求，深入基層，將幫助職工（特別是南遷職工）解決子女入學難、員工落戶需求作為下一階段的重點工作。持續鞏固拓展“我為群眾辦實事”實踐活動成效，關心職工安危冷暖、解決職工急難愁盼，構建發展成果由職工共享。

以改促行

在檢視整改中促成果轉化

中金貿易黨委發揚刀刃向內的自我革命精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，系統梳理調查研究發現的問題、推動改革發展遇到的問題、群眾反映強烈的問題，形成問題清單7項。對檢視查擺出的問題，制定整改臺賬，一項一項制定整改措施，能改的馬上改，一時解決不了的要明確具體措施、整改時限、責任分工，確保整改到位。將群眾熱切期盼解決的難題作為專項整改問題，制定2項專題整改方案。黨委堅持“當下改”與“長久立”相結合，逐步完善“大監督”工作機制，印發《中國黃金集團（上海）貿易有限公司在新形勢下全面加強涉外法治工作，促進境外依法合規經營的方案》等各類制度文件7個，以制度形式固定下來、堅持下去，確保常態長效。