2015年(nian)12月4日(ri)，集(ji)團(tuan)公司工(gong)(gong)會(hui)(hui)第一次會(hui)(hui)員代表大會(hui)(hui)在北京隆重開幕。會(hui)(hui)議明確提出，各級(ji)企業(ye)黨組織要(yao)以這次大會(hui)(hui)為重要(yao)契機，全(quan)面加強和改進(jin)工(gong)(gong)會(hui)(hui)工(gong)(gong)作，充分發(fa)揮工(gong)(gong)會(hui)(hui)組織的職能作用(yong)，團(tuan)結(jie)和帶領全(quan)體干部職工(gong)(gong)同心共筑“黃金夢”，再創新輝煌。國(guo)務院國(guo)資委(wei)群工局(ju)局(ju)長謝俊、副局(ju)長徐宇棟，出席了開(kai)幕(mu)式。會(hui)議選舉(ju)產生了中國(guo)黃金(jin)集(ji)團公司(si)工會(hui)第一屆(jie)委(wei)員會(hui)委(wei)員、第一屆(jie)經費(fei)審查委(wei)員會(hui)委(wei)員，以及工會(hui)主席、副主席，工會(hui)經費(fei)審查委(wei)員會(hui)主任。

這(zhe)次大會(hui)是在深入貫(guan)徹黨的(de)十八屆三中、四中、五中全會(hui)精(jing)神(shen)，落實黨中央、國(guo)務(wu)院關于深化(hua)國(guo)有(you)企業改革(ge)的(de)指導意(yi)見，以(yi)及中央關于加強(qiang)和(he)改進(jin)黨的(de)群(qun)團工作會(hui)議精(jing)神(shen)的(de)形勢下(xia)召開的(de)會(hui)議，具(ju)有(you)重要意(yi)義。

謝俊在發表講話(hua)時指出，近(jin)年來(lai)，中(zhong)國黃金集團公司廣大干部(bu)職(zhi)工在新一屆領(ling)導班(ban)子的帶(dai)領(ling)下，牢牢把(ba)握“穩中求實，穩中求進(jin)，穩中求優，效益為先”的工作(zuo)總(zong)基(ji)調，深入貫(guan)徹發(fa)展戰略，以優化“五率”、降低“五費(fei)”、優化設(she)計、精細管理、降本增效、綠色發展為(wei)抓手，通過(guo)實施一系列“組合拳”措施，使集團公司的發展質量(liang)和經(jing)濟效益(yi)穩步提升(sheng)。

對于更(geng)好地(di)開展工(gong)會工(gong)作，謝俊提(ti)出三點希望和要(yao)求：第一(yi)中(zhong)國黃金集團(tuan)公司和各(ge)級企(qi)業黨委要(yao)以這次大會為(wei)契機，進一(yi)步加強黨對工(gong)會工(gong)作的領導，從鞏固黨執政的群眾基礎和全面深化國資國企(qi)改革、做(zuo)強做(zuo)優(you)做(zuo)大中(zhong)央企(qi)業的戰略高(gao)度，加強對群團(tuan)工(gong)作的領導，為(wei)群團(tuan)組織把好方向，切實保持和增(zeng)強群團(tuan)組織的政治性(xing)、先進性(xing)和群眾性(xing)。

第(di)二各級(ji)企(qi)業要建立健(jian)全(quan)(quan)以(yi)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)代表大(da)會制(zhi)度(du)為(wei)基本形式的(de)企(qi)業民主管理體(ti)(ti)系，通(tong)過建立、完(wan)善(shan)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)代表大(da)會制(zhi)度(du)，進(jin)(jin)(jin)一(yi)(yi)步(bu)(bu)完(wan)善(shan)企(qi)業法人(ren)(ren)治理結構，進(jin)(jin)(jin)一(yi)(yi)步(bu)(bu)提(ti)升(sheng)企(qi)業管理水平，進(jin)(jin)(jin)一(yi)(yi)步(bu)(bu)調整廣大(da)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)參與(yu)企(qi)業管理的(de)積極性(xing)(xing)、能(neng)動(dong)性(xing)(xing)和(he)創造(zao)性(xing)(xing)，切實(shi)維護職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)合(he)(he)法權益。第(di)三工(gong)(gong)會組織(zhi)要圍繞中(zhong)心、服(fu)(fu)務大(da)局，切實(shi)履行(xing)職(zhi)(zhi)(zhi)責(ze)，全(quan)(quan)心全(quan)(quan)意為(wei)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)服(fu)(fu)務，結合(he)(he)企(qi)業人(ren)(ren)才實(shi)際，開(kai)展多層次(ci)、多渠道的(de)技(ji)能(neng)競賽、崗(gang)位練兵和(he)技(ji)術比(bi)武，推動(dong)企(qi)業做好安全(quan)(quan)生(sheng)產、技(ji)術革新、降本增效等工(gong)(gong)作，樹立一(yi)(yi)批先進(jin)(jin)(jin)集(ji)體(ti)(ti)和(he)個人(ren)(ren)，形成(cheng)尊重(zhong)(zhong)勞動(dong)、尊重(zhong)(zhong)創造(zao)，爭當先進(jin)(jin)(jin)的(de)工(gong)(gong)作氛圍，提(ti)升(sheng)廣大(da)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)的(de)工(gong)(gong)作熱情，把工(gong)(gong)會真正建成(cheng)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)之家。

集(ji)團(tuan)公司黨委書記、總經(jing)理宋鑫介紹，近年來，全集(ji)團(tuan)的(de)工會組(zu)織建設取得很大(da)進步，已經(jing)有117家(jia)企業建立了工(gong)會組織，基本(ben)達(da)到了全覆蓋；充(chong)分發揮職工(gong)代表的(de)“代言人”作用(yong)，積極拓寬民(min)主(zhu)(zhu)管理(li)(li)渠道，民(min)主(zhu)(zhu)管理(li)(li)水平(ping)有了一定(ding)提高(gao)；大(da)力弘揚(yang)勞模精(jing)(jing)神、創新精(jing)(jing)神和(he)實干(gan)精(jing)(jing)神，激發了廣大(da)員工的主(zhu)(zhu)人翁意(yi)識(shi)和(he)活(huo)力，增(zeng)強了企業核心(xin)競爭力，而(er)且大(da)大(da)提高(gao)了集團公司的美譽度(du)，在社(she)會(hui)公眾(zhong)心(xin)目中樹立了新形象。

宋(song)鑫強調，要按(an)照中央《關于加強和改(gai)進黨的(de)群團工作的(de)意見》的(de)要求，繼(ji)續(xu)發(fa)揚群團組織的(de)優良傳統，把(ba)更多(duo)的(de)資源向基(ji)(ji)層傾斜，把(ba)更多(duo)的(de)精力(li)投入基(ji)(ji)層一線，努力(li)解決基(ji)(ji)層基(ji)(ji)礎(chu)薄弱問題，充分激發(fa)基(ji)(ji)層工會(hui)(hui)活力(li)，不斷增強工會(hui)(hui)組織的(de)吸引力(li)和凝聚力(li)。

宋(song)鑫提出，面對(dui)黃金價格下跌、盈利能力(li)下降(jiang)、資(zi)金資(zi)產運行(xing)成(cheng)(cheng)本加(jia)大(da)、安全生產環(huan)保任務艱巨等前所未有的挑戰(zhan)(zhan)，需要集團公司(si)各企業共同努力(li)，把力(li)量(liang)(liang)凝(ning)聚到加(jia)快發(fa)展上來。他要求(qiu)，新一(yi)屆(jie)工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)要強(qiang)化(hua)思想(xiang)教育(yu)，凝(ning)聚堅實(shi)力(li)量(liang)(liang)；加(jia)強(qiang)工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)自身建設，增(zeng)強(qiang)吸引力(li)、凝(ning)聚力(li)、戰(zhan)(zhan)斗力(li)；主動參與(yu)，做強(qiang)工(gong)(gong)(gong)(gong)會(hui)品(pin)牌；加(jia)強(qiang)學(xue)習型(xing)職工(gong)(gong)(gong)(gong)培育(yu)，為員工(gong)(gong)(gong)(gong)建功成(cheng)(cheng)才搭建平臺。

中國黃金集(ji)團公司工(gong)會第(di)一次會員(yuan)代表大(da)會代表參(can)加了會議。大(da)會之(zhi)前，中華全國總工(gong)會民主(zhu)管理部部長楊漢平(ping)，為中國黃金集(ji)團公司工(gong)會第(di)一次會員(yuan)代表大(da)會代表作了主(zhu)題(ti)為“提升工會會員代(dai)表履職能(neng)力”的(de)培訓。